समाचार र समाजअर्थव्यवस्था

अल्पसंख्यक हिस्सेदार: स्थिति, अधिकार, चासो को सुरक्षा

अल्पसंख्यक हिस्सेदार - कम्पनी को चार्टर राजधानी मा जमानत को गैर-नियन्त्रण प्याकेज मालिक छ। यसलाई कानुनी व्यक्ति, र एक व्यक्तिको रूपमा प्रस्तुत गर्न सकिन्छ। Noncontrolling चासो यसको मालिकले संगठनको व्यवस्थापन भाग मौका गर्दैन, उदाहरणका लागि, निर्देशक को बोर्ड को चुन्नु सदस्य।

संयुक्त-स्टक कम्पनी मा एक अल्पसंख्यक हिस्सेदार को स्थिति

सानो stakes संग शेयरधारकों कर्पोरेट प्रशासन मा पूर्ण सहभागी, कठिन बहुमत यसको अन्तरक्रिया हुन देखि गर्न सक्नुहुन्छ। को नियन्त्रणमा हिस्सेदार सानो शेयरधारकों गर्न केही छ जो संग तेस्रो-पक्ष संस्थाको सम्पत्तिहरू लाने, अल्पसंख्यक शेयरधारकों को साझा को मूल्य कम गर्न सक्छ। यस्तो अवस्थामा रोक्न र कानुनी रूपमा स्थापित गैर-नियन्त्रण प्याकेटहरू को धारकों को अधिकार को सभ्य देशहरूमा एक सम्पूर्ण रूपमा शेयरधारकों बीचको सम्बन्ध स्थापित गर्न।

अल्पसंख्यक शेयरधारकों को सुरक्षा को दुनिया अभ्यास

व्यवस्था विकसित देशहरूमा लागि मामला मा कम लागत को ठूलो ब्लक को जमानत मालिकहरूको बाध्य बिक्री उत्तरार्द्ध सबै साझा अप किन्न निर्णय देखि अल्पसंख्यक शेयरधारकों को सुरक्षा प्रदान गर्दछ। प्रायजसो, अल्पसंख्यक शेयरधारकों को सुरक्षा आफ्नो शक्ति दुरुपयोग गर्न बहुमत शेयरधारकों र अवसर को निर्देशकहरू को बोर्ड सीमित छ। कानून द्वारा स्थापित सबै मान्यता, अल्पसंख्यक शेयरधारकों र व्यवस्थापन प्रक्रियामा संलग्नता को शक्तिहरु विस्तार गर्न डिजाइन गर्दै हुनुहुन्छ।

अक्सर, कानून तिनीहरूले मुद्दा को खतरा द्वारा एक उच्च मूल्य मा आफ्नो साझेदारी को परिशोधन माग, कर्पोरेट कालो बजार गर्न रिसोर्टमा सुरु ताकि अल्पसंख्यक शेयरधारकों ठूलो अधिकार दिन्छ।

रूस मा अल्पसंख्यक अधिकार

संघीय व्यवस्था अल्पसंख्यक शेयरधारकों सुरक्षा नियम समावेश गर्दछ। सबै को पहिलो, यो सुरक्षा एक विलय वा टेकओभर को मामला मा उनलाई को संरक्षण स्वतन्त्र, अलग स्थिति पनि समावेश छ। यस्तो प्रक्रिया समयमा, एक अल्पसंख्यक हिस्सेदार कारण नयाँ संरचना यसको अनुपात को नातेदार कमी गर्न हरुवा हुन सक्छ। यो परिचालक शरीर मा यसको प्रभाव को स्तर मा एक कमी गर्न जान्छ।

व्यवस्था निम्न उपाय लागि प्रदान गर्दछ:

  1. निर्णय एक नम्बर लागि 50%, र शेयरधारकों को वोट को 75% पर्दछ, र सीमा केही अवस्थामा पनि उच्च खडा गर्न सकिन्छ। यी समाधान समावेश: को चार्टर, कम्पनी को reorganization वा बन्द गर्न परिमार्जन नयाँ मुद्दा को स्कोप र संरचना परिभाषित, यसको आफ्नै जमानत को कम्पनी द्वारा खरीद, प्रमुख सम्पत्ति लेनदेन, अधिकृत राजधानी को एक संवाददाता कमी नाममात्र साझेदारी को कमी, र यति मा को अनुमोदन ..
  2. निर्देशक को बोर्ड गर्न चुनाव सञ्चालन गरिनेछ सञ्चितिको मतदान द्वारा। उदाहरणका लागि, एक अल्पसंख्यक हिस्सेदार भएको साझेदारी को 5% मालिक भने, त्यो शरीर को 5% गर्न चुन्नु सक्छ।
  3. तपाईं पुग्यो 30, 50, 75 वा सबै जारी जमानत को 95% साझेदारी खरीद गर्दै हुनुहुन्छ भने, राम्रो बजार मूल्य वा मा उसलाई आफ्नो साझेदारी बेच्न कम्पनी जमानत को अन्य मालिक को सही को खरीदार प्रदान गर्नुपर्छ।
  4. एक व्यक्ति साझेदारी को 1% वा बढी मालिक भने, यो कारणले द्वारा शेयरधारकों निर्देशक को दोष गर्न वसूल घाटा को घटना मा नेतृत्व विरुद्ध कम्पनी को तर्फबाट अदालत देखा पर्न सक्छन्।
  5. को हिस्सेदार साझेदारी वा थप 25% छ भने, यो लेखा कागजातहरू र रेकर्डहरू बोर्ड बैठक मा आएको पहुँच हुनुपर्छ।

शेयरधारकों र आफ्नो नतिजा बीच संघर्ष

कम्पनी स्थिरता र यसको कार्यहरूको पारदर्शिता लगानीकर्ताले लागि शेयर मूल्य र आकर्षण सकारात्मक प्रभाव छ। धेरै मुद्दा र व्यवस्थापन कर्मियों र शेयरधारकों, एक निश्चित शक्ति को रूपरेखा मा व्यक्ति द्वारा कानुनको उल्लंघन विरुद्ध आपराधिक अवस्थामा, विपरीत प्रभाव छ।

एक अल्पसंख्यक हिस्सेदार वा समूह 25% भन्दा खम्बा मालिक भने, र प्राथमिकताहरू को बहुमत फरक भन्ने चासो छ, महत्त्वपूर्ण निर्णयहरू को विशेष रूप ग्रहण जसको लागि तपाईं 75% भन्दा र, गाह्रो आवश्यक छ।

greenmail

सबै भन्दा साधारण प्रकार greenmail कर्पोरेट संघर्ष भनिन्छ। यो घटना - एक अल्पसंख्यक हिस्सेदार द्वारा कालो बजार तर केही छ। यो लक्षण को एक किसिम छ र गम्भीर कम्पनी भित्र स्थिरता चाट्नेछन् गर्न सक्नुहुन्छ।

Greenmail एक वा बढी अल्पसंख्यक हिस्सेदार अल्पसंख्यक, समूह एकताबद्ध कम्पनी लागि महत्त्व सबै निर्णय बांधन गर्न थालेका छन् भन्ने हो। यो पनि कम्पनी भारी जरिवाना तिर्न छ भन्ने तथ्यलाई नेतृत्व भन्ने जानिजानि कार्यहरू समावेश छ। यसबाहेक, अल्पसंख्यक शेयरधारकों तिनीहरूलाई उपलब्ध विभिन्न विधिहरू द्वारा साझेदारी को लागत रोल गर्न सक्षम छन्।

आफ्नै चासो प्रचार र कम्पनी भन्दा शक्ति प्राप्त गर्न, वा बहुमत शेयरधारकों जबरजस्ती फिर्ता सानो शेयरधारकों देखि साझा अव्यावहारिक उच्च मूल्यहरु मा किन्न: अन्ततः दुई उद्देश्यका को एक कम greenmail।

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ne.unansea.com. Theme powered by WordPress.