बोनस मा आदेश

श्रम कोड भनेर हाकिमहरूले मूल्यांकन प्रीमियम को रूप मा आफ्नो कर्मचारीहरु गर्न भुक्तानी गर्न अनुमति दिन्छ प्रबन्ध समावेश छन्। यी पुरस्कार साथै गठन तंग समय सीमा अन्तर्गत गुणस्तर कामको लागि सामाग्री प्रोत्साहन, कर्मचारी वा कम्पनी को वार्षिकोत्सव गर्न समय सकियो गर्न सकिन्छ।

सान्दर्भिक भुक्तानी लागि व्यापार एकाइ को लेखा गर्न, तपाईं awarding मा आदेश गर्न आवश्यक छ। आफ्नो लेखन निर्देशक, प्रमुख लेखापाल वा कर्मियों विभाग छ। यो क्रम, टी-11 र टी-11a को मानक रूप को तयारी को लागि।

बोनस मा आदेश लेख्न पहिलो स्थानमा, तपाईं सम्मानित हुन जो हुनेछ नगद भुक्तानी कर्मचारीहरु को संख्या निर्धारण हुनुपर्छ। यो स्पष्ट र भौतिक प्रोत्साहन प्रकार महत्त्वपूर्ण पनि छ। यो कागजातको डिजाइन असर गर्नेछ।

बोनस, नियमित, महिनाको, चौथाई र वर्ष को अन्त्यमा गरे मा आदेश। यो एक विशेष डिजाइन स्थिति बदलिएको हुनुपर्छ। पदोन्नति को एक समय शुल्क लागि awarding मा आदेश गरेको छ, जो को फारम जो जनवरी दुई हजार र चार पाँचौ द्वारा अपनाए को संकल्प द्वारा अनुमोदित राज्य सांख्यिकी समिति को आवश्यकताहरु, यकिन गर्नेछ।

यस प्रोत्साहन भुक्तानी केवल एक कर्मचारी संगठन चार्ज गर्न सहमत भने, यो टी-11 को फारम प्रयोग गर्दछ। बोनस मा आदेश, जो एउटा उदाहरण इन्टरनेटमा पाउन सकिन्छ, संस्थासँग को लेटरहेड मा छापिएको। पाठ समावेश गर्नुपर्छ:

- नाम कर्मचारी;

- प्रतिवेदन कार्ड नम्बर मा;

- स्थिति;

- सामाग्री प्रोत्साहन (वार्षिकोत्सव, व्यावसायिक सफलता) को कारण;

- नगद शुल्क रकम (पैसा को एक योगफल वा तलब को आकार को एक प्रतिशत)।

दुई awarding को नमूना अर्डर र थप कार्यकर्ता टी-11a को रूप मा प्रदान गरिएको छ। यो कागजात पूरा नाम, साथै क्षतिपूर्ति सम्मानित गरिनेछ गर्नेहरूलाई कर्मचारीहरु को स्थिति रेकर्ड जो तालिका, छ। लागि टोली सदस्यहरू फरक हुन सक्छ सामाग्री प्रोत्साहन को आकार। यो अवस्थामा, आदेश तालिका फारम संख्या राख्नु छन् जसमा योगफल बोनस वा तलब को संवाददाता प्रतिशत थप स्तम्भ हुनु पर्छ।

कागजात यो निर्णय को कारण थियो जो एक आधार समावेश गर्नुपर्छ सामाग्री प्रोत्साहन को प्रावधान लागि आदेश दिने। व्यवहार मा, नगद भुक्तानी गर्ने तलब अधिक उत्पादन जो विचार, खण्ड प्रमुखों कर्मियों विभाग मा अग्रिम सेवा गरे। यो कागजात कर्मचारीहरु आर्थिक प्रोत्साहन गर्न चाहने मा एक स्थानीय ट्रयाक रेकर्ड र एउटा सानो सुविधा निर्दिष्ट गर्दछ। बोनस लागि आधार एक उपयोगिता वा ज्ञापन, साथै एक आवेदन लेखन मा निस्केको सेट हुन सक्छ।

बोनस को रूप क्रम पोस्ट र पूरा नाम को तल कागजात लागि प्रदान एक व्यापार एकाइ को टाउको। टी-11 र टी-11a को अनिवार्य requisite प्रकारका पुष्टि सन्दर्भ कागजात सम्मानित कर्मियों शामिल एक ग्राफ छ। कर्मचारीहरु को एक ठूलो संख्या को लागि तालिका मा थप स्तम्भहरू सम्मिलित गर्न।

awarding मा आदेश शीर्ष मुद्रण गरिने तपाईंले दर्ता नम्बर र यो लेखिएको थियो मिति तल राख्नु आवश्यक छ। टाउको र यसको व्याख्या हस्ताक्षर व्यक्तिगत गरिनु पर्छ। आदेश आश्वासन पनि आवश्यक छ र संगठनको छाप।

एकल प्रतिलिपि मा यो कागजात तयार पारे। यसको बारेमा जानकारी कर्मचारी व्यक्तिगत कार्ड समावेश गर्नुपर्छ। अवस्थित विधान प्रेरित अन्तर्गत प्रोत्साहन केहि प्रकारको, कर्मचारी काम पुस्तकमा प्रवेश गरिनेछ।