टोली निर्माण मनोवैज्ञानिक प्रशिक्षण

कम्पनी को परिणाम कर्मचारीहरु को उत्पादकता मा निर्भर गर्दछ। तार्किक, मात्र प्राप्त गर्न सक्छन् भयंकर प्रतियोगिता टीम बीच भएको laboring र्याली व्यापार मा सफलता। तसर्थ, मनोवैज्ञानिक मा एक प्रशिक्षण पाठ्यक्रम विकास टोली निर्माण (Teambuilding)।

टोली भवन के हो?

टोली र भवन - - निर्माण टोली: यो शब्द दुई अंग्रेजी आउँछ। Teambuilding - यो सबै कार्यकर्ता (विशेष गरी विवादित) व्यापार मा उद्देश्य थुप्रै हासिल गर्न सक्षम छ भन्ने सिद्ध टोली सिर्जना गर्न प्रशिक्षण प्रयोग एक पेशेवर संघ छ। तालिम र मान्छे सीप विकास गर्न समान घटनाहरू। तिनीहरूले अक्सर सामान्य छुट्टी वा अन्य कर्पोरेट दल एक खेल को रूप मा आयोजित गरिन्छ। यो हुन सक्छ:

• द्वन्द्व परिस्थिति विश्लेषण;
• छलफल;
• भूमिका-खेल खेल;
• जटिल मुद्दाहरूको विश्लेषण।

समाप्त कार्यक्रम को उदाहरण

मनोरंजन कार्यमा निर्माण टोली निर्माण प्रशिक्षण। उदाहरणका लागि, "अखबार मा विज्ञापन को पेश्की।" यसको सार प्रत्येक सहभागी शीर्षक अन्तर्गत प्रकाशन सिर्जना भन्ने तथ्यलाई मा निहित "मित्र खोज्दै।" लिखित काम मास्टर हुनेछ र सदस्यता छैन। त्यसपछि खेलाडीहरू आफ्नो सिट मुक्त, र मास्टर पात फरक क्रममा तालिका मा कर्तुतहरूलाई उदाङ्ग पार्छ। प्रत्येक सहभागी सबै विज्ञापन जोगिन र वास्तवमा एउटा प्लस साइन राख्नु पर्छ भनेर सबै भन्दा जस्तै। खेलको अन्त्यमा ती कामहरू थप फाइदा बुझाइएको थियो कि विश्लेषण छन्।

"डोरी कोर्स" - एक खेल घटना, सबैलाई एक सर्कल खडा र डोरी लिनुपर्छ जहाँ। केन्द्र मा सहभागीहरू मिल्दो र आफ्नो हात चोट कि प्रमुख छ। सर्कल भएका मान्छे तिनीहरूलाई स्पर्श प्राप्त गर्न समय हुनुपर्छ। कसैले यसलाई गर्न सक्षम छैन भने, यो मास्टर बन्नेछ।

प्रशिक्षण खेल "बबल" टोलीमा भवन मा समावेश हुन सक्छ। सबै सहभागीहरू एक सर्कल गठन, हात सामेल गर्न आवश्यक छ। त्यसपछि यो कसैले हात जाने गर्दैन रूपमा लामो विस्तार गर्न आवश्यक छ। को हरुवा मानिस खेल बाहिर।

आफ्नो कमर आसपास खडा अगाडि आफ्नो हात clasping, सबै सहभागीहरू प्रत्येक अन्य खडा गर्नुपर्छ: "सलगम" खेल निम्नानुसार प्ले छ। एक पोस्ट गर्ने पकड, माला को सुरुमा खडा गर्ने। , यो अरूबाट विच्छेद गर्न प्रयास पुल गत खेलाडी - ड्राइभिङ उद्देश्य।

टोली निर्माण मनोवैज्ञानिक प्रशिक्षण जहाँ सबै दुई टोली विभाजित हुनुपर्छ खेल, "गोल्डेनगेट", संग धेरै रमाइलो हुनेछ। पहिलो एक सर्कल खेल्छ र गेट अनुकरण, आफ्नो हात उठ्छ। दोस्रो समूह को खेलाडीहरू प्रत्येक अन्य हातमा पकड हुनुपर्छ। त्यसपछि उनि सर्प जस्तै चाँडै, सार्दा सबै ढोकाहरू जोगिन प्रयास। एक भाषण, पहिलो टोली खेलाडीहरू अप फेंक आफ्नो हात (बन्द गेट) जो पछि प्रमुख। आफूलाई सर्कल को बीचमा फेला गर्नेहरूले समातिएको।

टोली निर्माण मा एक प्रभावकारी र स्मरणीय प्रशिक्षण व्यवस्थित गर्न, व्यक्तिगत विशेषज्ञहरु आवश्यक हुन सक्छ: प्रबन्धकहरू, उपस्थापक, लेखक, फोटोग्राफर र अरूलाई। गुणस्तर घटना मात्र होइन खुशी ल्याउन, तर पनि थप उपयोगी हुन। आज यी सेवाहरू भेटी धेरै एजेन्सीहरू छन्। तिनीहरूले सामान्यतया टोली निर्माण को लागि आफ्नो प्रशिक्षण कार्यक्रम छ, तर आवश्यक भएमा तिनीहरूले अनुकूल लिपि विकास गर्न सक्नुहुन्छ।