व्यवस्था, राज्य र कानून
नियमहरू - सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण कागजातहरू छ
को layman शब्द "चार्टर" सम्बन्धित के संग? त्यो सहि! एक सेना संग। तर यो बाहिर जान्छ को नियमहरू - अभ्यास को एक सैन्य कोड मात्र छैन। यो सामान्य अवधारणा व्यवस्थामा सामान्य छ। त्यसैले, हामी कम्पनीको चार्टर, संगठन र उद्यम कुरा गर्न सक्नुहुन्छ। सामना गरौं।
नियमहरू - कानुनी प्रेरित छ
संग, केही नियमहरू एक सेट सुरु गर्न, सँगै र ठीक दर्ता भेला केही व्यक्तिहरूलाई मा बाध्यकारी छ। भन्ने एक छ, छ कानुनी आदर्श। तसर्थ, नियमहरू - यो नियमहरु। नियम, तिनीहरूले सम्बन्धित जो शिक्षा को गतिविधिहरु अभिशासित विशेष नियमहरू समावेश गर्दछ। उदाहरणका लागि, कम्पनीको चार्टर - संचालन को नियम परिभाषित जो कागजात, दायरा, निर्देशन र यति मा नियन्त्रण।
यो चार्टर कानुनी निकाय आधारभूत कागजात छ। यस्तो नियम नागरिक कोड (V। 52) मा रेकर्ड गरिएको छ। यो विधान अनुसार, संस्थापक (वा एक्लै) द्वारा अनुमोदित नियम एक सेट। उदाहरणका लागि, कम्पनी एक सामान्य बैठक मा कुरा विचार गर्नुपर्छ। छलफल पछि, यो ज्यादातर सीधा, को मत दावी। तर थप जटिल अवस्थामा जहाँ प्रयोग संस्थापक धेरै जटिल प्रक्रिया, प्रासंगिक कानुनी कार्य मा दर्ता मा।
को विधान के हो
त्यहाँ लेखक 'विचार र सपना को आधार मा आएको कानुनी कागजात हुन सक्दैन। नियमहरू - यो धेरै विशेष नियमहरू सृजित वाल्टों। त्यसैले तिनीहरू आवश्यक नाउँ जानकारी, स्थान (विशिष्ट ठेगाना), कानुनी निकाय व्यवस्थापन आदेश समावेश गर्नुहोस्। यी सबै डाटा संक्षिप्त बिना विस्तृत गर्नुपर्छ स्पष्ट। त्यहाँ एक संक्षिप्त छ भने, उदाहरणका लागि, नाम, यो पनि निर्धारित छ। यी विधान समावेश गरिएका छैनन् छैन त्यसैले, तिनीहरूलाई प्रयोग गर्न सक्दैन, आधिकारिक छलफल गरिनेछ। अर्को, बाहिरको सेट संगठन को उद्देश्य, यसको आर्थिक गतिविधि को विधिहरू।
प्रत्येक मामलामा, कागजात बनाउने एक नमूना विधान (विशिष्ट), एक विशिष्ट उद्योग लागि सान्दर्भिक नियामक कार्य द्वारा अनुमोदित भर गर्न आवश्यक छ। यी कागजात यस दिशामा राज्य शरीर विनियमन नीति द्वारा अनुमोदित छन्।
गैर लाभ संगठन
त्यहाँ को मस्यौदा केही मतभेद छन् चार्टर कम्पनीहरु र संस्थाहरू आफ्नो गतिविधिहरु को प्रकृति देखि निकलती। यसरी, गैर-मुनाफा, तिनीहरूले कानुनी संस्थाहरू छन् भने तिनीहरू नियमहरूको यस्तै सेट गठन गर्ने पक्का छन्। एकै समयमा यो व्यवस्था गरेर गतिविधिको उद्देश्य र वस्तु घोषणा गर्न निर्धारित गरिएको छ। सायद, यो हाल नागरिक डाटा आयोजना छन् भनेर प्रभाव कारण हो। गतिविधि विषयको देखि प्रस्थान व्यवस्था पूरा गर्न नसकेको रूपमा मानिन्छ गर्न सकिन्छ र संगठनको बन्द entail हुनेछ।
संघ को लेख
यो कागजात को नियम विशेष व्यवस्था द्वारा शासित छन्। यसलाई भन्छ को चार्टर कि - उत्पत्तिभन्दा कागजात। कि यसको उपस्थिति आवश्यक कम्पनी यसको गतिविधिहरु सुरु सुनिश्चित छ। यसलाई मा समावेश नियम सबै, प्रदर्शन को शेयरधारकों हुन र समाज शरीर भित्र उदीयमान पर्छ। सामान्य जानकारी साथै, विधान आवश्यक संख्या र साझेदारी को विभाग, राजधानी को मात्रा मा जानकारी छ।
कागज विस्तार मा विधिहरू वर्णन र नियन्त्रण सभाहरूमा को समय। को जोर शेयरधारकों 'अधिकार प्रस्तुति छ। तथापि, तिनीहरूले प्रत्येक समूहको लागि अलग अलग हुन सक्छन्। यो सबै व्यक्ति स्वामित्वमा साझेदारी कस्तो निर्भर गर्दछ। विवरण कानून द्वारा परिभाषित गर्दै छन्, रचनात्मकता कागजात लागि धेरै कोठा प्रदान गर्दैन। हामी सिर्फ परिवर्तन वा असम्भव विधान संशोधन गर्न भनेर बुझ्न पर्छ। सामान्यतया परिवर्तन पाठ मा ठाउँ लिन जसमा एक विशेष प्रक्रिया prescribes। साथै, तिनीहरूले सार्वजनिक रूपमा एक सामान्य सभामा छलफल गर्नुपर्छ।
रजिस्टर चार्टर
तर सही विधान लेख्न - सबै छैन। शेयरधारकों वा संगठनको सदस्य पनि बैठक कागजातमा कानुनी शक्ति दिन छैन। यो केवल राज्य दर्ता पछि यस्तो हुन्छ। क्यालिब्रेसन अनुसार व्यवस्था संग गरेको छ मात्र यो प्रक्रिया पछि № 08.08.2001 को 129-FZ, कानुनी निकाय स्थापना गरिनेछ भन्ने ठानेको, यो आफ्नो लक्ष्य र उद्देश्य महसुस गर्न सुरु गर्न सक्नुहुन्छ।
सबै राज्य रजिस्टर लिपिबद्ध डाटा को चार्टर मा उल्लेख गरे। यी परिवर्तन गर्न तपाईं दर्ता अख्तियार गर्न पुन: लागू गर्नै पर्छ। त्यहाँ दर्ता बाहिर उचित ढुवानी लागि प्रदान गर्न आवश्यक छ कि कागजात को सूची हो। तिनीहरूमध्ये - दुई प्रतिहरू उपलब्ध छ जो एक चार्टर। पहिलो - मूल, दोस्रो - एक नोटरी द्वारा प्रमाणित प्रतिलिपि। उत्तरार्द्ध नियन्त्रणको लागि दर्ता शरीर मा रहनेछ। व्यवस्था र प्रक्रिया को नियम को खण्ड बताइएको जो एक विशेष प्रकारको, को मूल टिकट मा। म सार्वजनिक अख्तियार व्यवस्था द्वारा निर्धारित तरिका मा दर्ता इन्कार सक्छ भनेर भन्न पर्छ। यो पाँच दिन भित्रमा आवेदक गर्न कुराकानी भएको थियो। निर्णय अन्तिम छैन र अदालतमा अपिल गर्न सकिन्छ।
Similar articles
Trending Now