व्यवस्थाराज्य र कानून

प्रशासनिक स्रोत: उद्भव र पहिचान

सरकार र यसको सामाजिक प्रकृति को सार यसको उपलब्ध स्रोतहरू को विचार बिना खोल्न सकिन्छ। सामान्य मा यो अवधारणा हो? संसाधन - यो लक्ष्य हासिल गर्न प्रयोग गरिएको छ कि लगभग सबै छ। तिनीहरूले आफ्नै आवश्यकता मात्र होइन तर पनि वातावरण हो विषय आवश्यकता पूरा गर्न अनुमति दिन्छ।

प्रशासनिक स्रोतहरू - यो राजनीतिज्ञ, अधिकारीहरु, राज्य शरीर र अधिकारीहरु विभिन्न गतिविधिहरु मा उत्तेजित गर्दछ कि प्रभाव जस्तै केही छ

परिभाषा

प्रशासनिक स्रोत के हो? नियम, जब यो वाक्यांश सामना मन स्पष्ट यस घटना को नकारात्मक दृष्टिकोण छ गर्न आउँछ। र सबै भन्दा अक्सर यो चुनाव संग सम्बन्धित छ। को पाठ्यक्रम, देश को राजनीतिक जीवनमा प्रशासनिक स्रोतको प्रभाव विषय सम्बोधन गर्ने विचार र विवादहरु, योजना वा विगतका चुनाव भन्दा अवस्थामा बाहिर विभिन्न प्रकारका। तर, घटना यस पक्षलाई पूरै यसको सार प्रकट छैन। धेरै वाक्यांश "प्रशासनिक स्रोत" कुनै पनि नकारात्मक अर्थमा छैन बोक्न गर्दैन। साथै, यो आवश्यक राजनीतिक चुनाव को कम्पनी संग सम्बन्धित छैन।

शब्द "संचालन गर्ने" - एक क्रिया जसको अर्थ - "। नियन्त्रण" "प्रत्यक्ष" र उदाहरणका लागि, हामी सबै कम्प्युटर प्रणाली को सेटिङ प्रक्रिया प्रयोग गरिन्छ जो चिरपरिचित प्रशासनिक साझेदारी, छन्। यो वाक्यांश (स्रोतहरू) को दोस्रो अवधि के गर्छ? थप विचार गर्नुहोस्। संसाधन, को "स्रोतहरू, स्रोतहरू र अवसर" बाहेक, फरक बुझे गर्न सकिन्छ। यो शब्द थप केही वा "एकल उत्पादन" एक "यदि आवश्यक प्रयोग गर्न सकिन्छ भनेर उपकरण" भन्दा बुझाउँछ। अर्को शब्दमा, यो एक विशेष परिणाम हासिल गर्न प्रयोग गर्न सकिन्छ भन्ने कुरा छ।

पूर्वोक्त आधारित शब्द "प्रशासनिक स्रोत" "प्रशासनिक स्रोत" को रूपमा बुझे गर्न सकिन्छ। त्यो सेट लक्ष्य नेतृत्व हासिल गर्न प्रबंधकीय कार्यहरू समाधान गर्न डिजाइन गरिएको छ कि उपकरण हो।

यो आधारमा, यो प्रशासनिक स्रोत मूल नियन्त्रण प्रणालीमा प्रयोग गरिएको थियो भन्ने कुरा स्पष्ट छ। र त्यसपछि मात्र यो अवधारणा मानव गतिविधिको अन्य क्षेत्रहरू यसको आवेदन भेट्टाउनुहुन्छ।

उद्यमी को प्रशासनिक स्रोतहरू

अक्सर, यो उपकरण व्यापार मा प्रयोग गरिन्छ। प्रशासन उद्यमी स्रोत हुन्छ जो देखि स्रोत जस्तै समयमा कम्पनी नै गर्दछ। वरिष्ठ प्रबन्धक लागि, उहाँले एक उच्च प्रबन्धकको अनुहार प्रतिबिम्बित गरिएको छ।

कहिलेकाहीं यो कम्पनी मालिक छ। कुनै पनि मामला मा, यी मानिसहरूलाई काम र विशिष्ट प्रबंधकीय काम गर्न उहाँलाई निर्देशन पहिलो वा दोस्रो स्तर को प्रबन्धक लिइरहेका छन्। यो बिन्दुमा, र त्यहाँ संगठनको प्रशासनिक स्रोतहरू भनिन्छ जो शक्तिहरु, awarding छ। यो अवस्था केहि फरक वर्णन गर्न सकिँदैन। केही व्यक्ति व्यवस्थापन गतिविधिहरु प्रदर्शन गर्न आदेश बनाउँछ।

hierarchization

प्रशासनिक स्रोत व्यवस्थापन गर्ने अधिकार प्रतिनिधित्व र एकै समयमा इच्छित परिणाम प्राप्त लागि जिम्मेवार व्यवस्थापकमा प्रदान।

प्रशासनिक काम वेतनभोगी व्यक्ति लगे छ। निम्नानुसार यसलाई हस्तान्तरण एक सही यस्तो छ:

  1. एक स्रोत प्रबन्धक रूपमा नियन्त्रणका लागि साधनहरुलाई छ।
  2. व्यक्तिगत कर्मचारी स्रोत आधिकारिक जिम्मेवारी को कार्यान्वयन को समयमा उहाँलाई दिइएको छ।

प्रशासनिक स्रोत व्यवस्थापन एक पदानुक्रमित प्रकृति छ। यो के पुष्टि हुन्छ? टाउको कम्पनी संरचना को एक उच्च स्तर व्यवस्थापकलाई उठाएको छ जब स्रोत को रसिद ठीक क्षणमा हुन्छ भन्ने तथ्यलाई। यो प्रक्रिया वर्गीकरणका सकिन्छ। यो अवधि आफ्नो प्रशासनिक स्रोतहरू प्राप्त गर्न जो वास्तवमा प्रबन्धक नेतृत्व, अवस्था एक नम्बर गर्दा स्थिति लागू हुन्छ। कर्मचारी देखि नै समय मा मात्र यसको प्रदर्शन लागि जिम्मेवारी बाँडफाँड गर्न सहमति आवश्यक छ।

सही व्यवस्थापन अत्यावश्यक स्रोत प्रबन्धक छ। यसको विशिष्टताको यस मामला मा कर्मचारी को गतिविधिहरु legitimized भन्ने तथ्यलाई मा निहित। अर्को शब्दमा, यसलाई वैध बन्नेछ। र यो मनमा असर लायक छ। यो एक वैध रसिद भने मात्र नियन्त्रण गर्न वैध सही सम्भव छ। तथापि, व्यवहार मा त्यहाँ पनि स्रोत को बिहे नभएको स्रोत हो। यस्तो अवस्थामा, ड्राइभमा दायाँ ठगी वा हिंसा को फलस्वरूप दिइएको छ।

प्रशासनिक स्रोतको सीमा

कि प्रबन्धक चलाउनु अधिकार दिन्छ? प्रशासनिक स्रोतहरू प्रयोग एक कर्मचारी subordinates निरीक्षण गर्न अनुमति दिन्छ। साथै, उहाँले कम्पनीको सबै सुविधाहरु व्यवस्थापन गर्ने अधिकार छ। अर्को शब्दमा, उहाँले प्रशासनिक र आर्थिक स्रोत आफ्नो हातमा हुन्छ।

एक मात्रात्मक विशेषता संग वरिष्ठ प्रबन्धकलाई प्रदान जो शक्तिहरु को स्कोप। निस्सन्देह, हामी एक विशिष्ट वर्गीकरणका विचार भने, यहाँ प्रत्येक मध्यस्थ को टाउको को अधिकार को एक निश्चित रकम संग जम्मा। फरक प्रत्येक मामलामा निर्धारित कर्तव्य सामग्रीहरू। यस मामला मा, निर्णय, परिचालन आवश्यकता आधारित बनेको छ, र पहिलो मा कर्मचारी व्यक्तित्व संग गर्न केही छ।

एक वास्तविक नेता हुन्छ जो अधिकार कहिलेकाहीं स्कोप, र यसको स्थिति मेल खाँदैन सक्छ अनुरूप अधिकार को हदसम्म। विस्तार र यस्तो अवस्थामा को बहुमत मा अवस्थित।

व्यवस्थापक मा लगाएको जिम्मेवारी, सबै आफ्नो व्यक्तिगत स्रोतहरू मा छैन। सबै पछि, उद्यम को एक परिणाम रूपमा प्रयोग गरिन्छ कि, साथै जारी समाप्त उत्पादन सबै धन - छैन कम्पनी मालिक को एक उत्पादन तर केही छ।
तसर्थ, व्यापार मा प्रशासनिक स्रोत चलाउनु मात्र सही हो। तर, यो ड्राइभमा दायाँ अन्य स्रोतहरू विभिन्न पहुँच अनुमति दिन्छ, किनभने धेरै छ।

समग्रमा, यो तहगत प्रणाली मा वृद्धि को levers आफ्नो हात मा डाटा प्रयोग गरेर वास्तविक कुरा गर्न, आफ्नो प्रशासनिक क्षमता प्रयोग गरेर एक व्यक्ति अनुमति दिन्छ। तर, यो मामला मा, अक्सर आफ्नो आधिकारिक स्थिति, व्यक्तिगत लाभ को लागि प्रयोग गरिन्छ दुरुपयोग प्रकट गर्नुभयो।

प्रशासनिक स्रोतको विधिहरू

कहिलेकाहीं उद्यम बीच कठिन प्रतियोगिता बित्दै। आफ्नो प्रतिद्वन्द्वीको नष्ट गर्न, व्यवसायी प्रशासनिक संरचना प्रयोग गर्न resorted छन्। यस मामला मा, तिनीहरूले निम्न तरिकाहरू प्रयोग:

  1. हुक र चारा। यो विधि एकदम सरल छ। उद्यमी लागि जानकारी जाल सिर्जना गर्न। चयन गरिएको कम्पनी त्यहाँ हुन्छ र नै मा माटो सिर्जना गर्छ। यो विधि को सार विशिष्ट अभियान को विकास मा निहित। यी कार्यहरू उद्देश्य जहाँ यो आफैमा एक माटो सिर्जना अवस्थामा एक प्रतिद्वन्द्वी लोभ्याउन छ। यस मामला मा, सबै "खराब" उम्मेदवार शब्दहरू एक डबल अर्थ मा लिन भने। जानकारी सम्झौता व्यवस्थापक सत्य भन्नुभयो घटनाको स्थान लिन्छ। प्रश्न व्यक्ति या त nedoskazhet छ कि एक यस्तो तरिका मा खडा छ, र यो पनि सम्झौता गरिनेछ।

  2. सार्वजनिक आक्रोश। धेरै उद्यम मानिसहरू परेशान गर्न सक्ने कुराहरू प्रशस्त छन्। यो यति मा वातावरण मा टाउको, हानिकारक उत्सर्जन, एउटा सानो कर्मचारी तलब, जो कोहीले अधिकार को दमन ड्राइव जो एक लक्जरी कार्यालय वा धेरै महँगो कार, हुन सक्छ, र। डी यो विधि उद्देश्य सत्यतथ्य को प्रकाशन पछि सार्वजनिक व्यग्र गर्न सक्ने वस्तु फेला पार्न छ।
  3. भर्चुअल माटो। यो विधि गैर-वास्तविक तथ्य को प्रयोग आधारित र आरोप इच्छा वा विचारहरू जो कोहीले मा छ। प्रतियोगिता हटाइ को यो विधि एक जीत-जीत छ। आखिर, कुनै पनि सामाग्री वास्तवमा या त पुष्टि वा refuted गर्न सकिन्छ। तर एक व्यक्ति एक तरिका वा अर्को सोच छैन भन्ने कुराको प्रमाण प्राप्त गर्न, यो बस अव्यावहारिक छ।

शक्ति स्रोत

प्रशासन मात्र व्यापार छैन। यो अवधारणा प्रशासनिक स्रोतहरू, सार्वजनिक प्रशासन र चुनाव अभियान को सबै चरणमा मा प्रयोग गरिन्छ जो विभिन्न विधिहरू समावेश छ।

मिति, चुनावमा प्रेस पार्टी राष्ट्रपति प्रशासन को समर्थन जित्यो जो बारेमा जानकारी दिन्छ, र केही लागि यो स्पष्ट छैन सफलता को लागि पर्याप्त छ। र त्यहाँ सरकारको स्तर द्वारा प्रशासनिक स्रोतको निम्न प्रकार हुन सक्छ:

  1. स्थानीय (यहाँ यस्तो गाउँमा रूपमा खाता सानो सहर, मा लिएको छ)।
  2. स्थानीय कारोबार समूह उम्मेदवारको एक बैठक प्रदान गर्दछ जो नगरपालिका महत्त्व, संवाददाता गर्न निर्देशन बिलबोर्डहरू लागि "ठीक छ" व्यक्तिको बारेमा सकारात्मक जानकारी, विनियोजन ठाउँ प्रदान गर्न र प्रतियोगिहरु को काम destabilized गर्न प्रदान गर्दछ।
  3. क्षेत्रीय महत्व। यो स्रोत तपाईं डाक्टर को सार्वजनिक राय, सम्मान शिक्षकहरू र यति मा आकर्षित गर्न।, सबै सेमिनार, सभा र घटनाहरू मा उम्मेदवार बारे आवश्यक जानकारी, अलग भएको budgetary संगठन बोल्न र प्रतिद्वन्द्वीको गरेको मुख्यालय destabilize समय सेट प्रदान गर्न अनुमति दिन्छ।
  4. संघीय महत्त्व। यस्तो स्रोतहरू केन्द्रीय निर्वाचन आयोग को लोयल्टी सुनिश्चित गर्न र बाहिर "सही" उम्मेदवार को चासो मा ग्रासरुट समितिहरु स्थिर अनुगमन पूरा गर्न, मिडिया मा आफ्नो प्रदर्शनमा लागि दल र सार्वजनिक संगठन नेताहरू आकर्षित गर्न सक्षम।

आफ्नो वैधता लागि सरकार स्रोतको वर्गीकरण

निम्न विभाजित प्रशासनिक स्रोत को भाग रूपमा प्रयोग गरिन्छ कि सबै धन,:

  1. वैध। तिनीहरूले प्रयोग हो राज्य शरीर र कानुनी अधिकार को अधिकारीहरु, आफ्नो शक्ति डाटा। यो गतिविधि उद्देश्य आफ्नै राजनीतिक गतिविधिलाई को बोध को समस्या समाधान को लागि अतिरिक्त ग्यारेन्टी र अवसर प्राप्त छ। वैध प्रशासनिक स्रोतहरू लागि पनि प्रशासनिक कर्मचारी को कर्मियों आरक्षित लागू हुन्छ। यो ज्ञान को स्तर उठाउनु, र मात्र सार्वजनिक प्रशासन लागि आवश्यक क्षेत्र निरन्तर, नेतृत्व सक्षम छन् मानिसहरूको जस्तै स्टक छ।
  2. बिहे नभएको। प्रशासनिक स्रोतहरू यस सेट अन्तर्गत विभिन्न प्रविधिहरू (सामान्यतया अवैध), एक "स्वैच्छिक" पेस्की तिनीहरूलाई प्रदान गर्नेछ भन्ने मान्छे मा अधिकतम प्रभाव हासिल गर्न न्यूनतम आर्थिक लगानीको लागि अनुमति दिन्छ जो बुझ्न। यस्तो स्रोत आगामी चुनाव गर्न रन-अप मा हालको सरकार को स्थिति छैन पर्याप्त बलियो जहाँ अवस्थामा प्रयोग गरिन्छ। प्रशासन को बिहे नभएको प्रकार जहाँ एक उम्मेदवार त्यहाँ एक गम्भीर दावेदार र वास्तविक प्रतियोगी छ अवस्थामा देख्न सकिन्छ।

प्रयोग मतलब

अन्य के मापदण्ड शक्ति को प्रशासनिक स्रोतहरू वर्गीकृत? यसलाई प्रयोग हालतमा आधारमा प्रकार विभाजन गरिएको छ। तसर्थ, जारी:

  1. संस्थागत स्रोतहरू। प्रशासन यस प्रकारको सार्वजनिक संस्थाहरू र संगठन को विभिन्न क्षमता प्रयोग संग सम्बन्धित।
  2. Budgetary स्रोतहरू। यो चुनाव मा प्रशासनिक स्रोत, सार्वजनिक कोष प्रयोग गर्न प्रत्यक्ष सम्बन्धित छ जो जस्तै केही छ।
  3. मिडिया स्रोत। राज्य मिडिया, एक विशेष उम्मेदवार वा पार्टी को चासो गर्दछ आफ्नो दर्शकहरूलाई र पाठकहरूलाई जानकारी दिन जो प्रयोग गरेर यसको आवेदन को पाठ्यक्रम। यो स्रोत छ, अध्ययन अनुसार, चुनाव अभियान समयमा प्रधान छ।

प्रशासनिक स्रोत संस्थागत र मिडिया प्रकार को संयोजन छ अक्सर प्रयोग गर्नुहोस्।

हाम्रो देश को वास्तविकताहरु

अध्ययन अनुसार, आफ्नो क्षेत्रमा को 2/3 रूस मा प्रशासनिक र कानुनी स्रोतहरू एकदम वैध प्रयोग गरिन्छ। यहाँ चुनाव प्रतिस्पर्धी छन्, र उम्मेदवारको मत संख्या मात्र एक सानो खाली छ।

तर, हामी यहाँ जनसंख्याको वोट निरपेक्ष बहुमत लागि एक उम्मेदवार को लागि यस्तो Tatarstan र उत्तर काकेशस, Kalmykia, Bashkortostan र अरूलाई रूपमा क्षेत्रहरु लिन भने।। पाठ्यक्रम मात्र उम्मेदवार, स्थानीय अधिकारीहरूले र elites स्वीकार्य। यस्तो क्षेत्रमा "व्यवस्थित निर्वाचक मण्डल" भनिएको छ। यी निर्वाचन आयोग सदस्यहरू अत्यधिक पैसा र आवास समस्याहरूको सामना स्थानीय अधिकारीहरूले निर्भर छन् जहाँ क्षेत्रहरु छन्। साथै, अक्सर उम्मेदवार बारेमा जानकारी प्रदान गर्ने मिडिया, राज्य हौं, र व्यावसायिक संरचना, राम्ररी राजनीति र राज्य प्रशाशनिक तन्त्र संग लिङ्क जो छैन।

प्राइमरी के हुन्?

राजनीतिक क्षेत्र मा अक्सर प्राइमरी intraparty वर्ण आयोजित छ। यो प्राथमिक (यो शब्द मा जोर "एक" मा पतन) छ। सबैभन्दा लोकप्रिय र बलियो उम्मेदवारको नामांकन लागि यस्तो चुनाव सम्पन्न।

त्यहाँ राम्ररी स्थापित लोकतान्त्रिक प्रणाली हो जहाँ ती देशहरूमा मा, प्राइमरी दौड सबैभन्दा ज्वलन्त र महत्त्वपूर्ण घटना हो। यो संयुक्त राज्य अमेरिका मा, उदाहरणका लागि देख्न सकिन्छ। तर, जो चर्चा सभा, एउटै पार्टी को सदस्य हो को प्राइमरी र caucuses अझै पनि अभ्यास, साथै छ।

हाम्रो देशमा प्राइमरी

निस्सन्देह, यो रूस मा लोकतन्त्र अझै रूपमा अज्ञात क्षेत्रमा छ भन्ने कुनै गोप्य छ। अन्त अझै पनि छैन, स्पष्ट छैन केवल साधारण मतदाता, तर पनि एक अनुभवी राजनीतिज्ञ नभएसम्म अभिव्यक्ति स्वतन्त्रता प्रचार केही संस्थाहरू र उपकरण, बिस्तारै शुरू छन्। प्रशासनिक स्रोत प्राइमरी मा हाम्रो देश को प्रभाव गर्छ?

प्राथमिक चुनाव को मुख्य कार्य व्यवस्था संग विशेषज्ञहरु रूपमा काम गर्न र सीधा सार्वजनिक कुराकानी गर्न सक्षम छन् जो नयाँ मान्छे फेला पार्न छ। कि पछि तिनीहरूले पहिले नै राजनीतिमा अगाडि बाटो हुनेछ। म प्राइमरी सदस्यहरूसँग एक साक्षात्कार मा बारेमा यो र वी वी पुटिन कुरा। राज्य को टाउको पार्टी आफ्नो अनुरोध "संयुक्त रूस" voiced। उहाँले अन्य उम्मेदवार इमानदार चुनाव अभियान को एउटा उदाहरण देखाउन सदस्य सोधे। र यी खाली शब्दहरू छैनन्। वास्तवमा, धेरै विशेषज्ञहरु अनुसार, प्रशासनिक स्रोतहरू नयाँ लोकतान्त्रिक संस्था धेरै पक्षहरूमा रोक्छ। कसरी तथ्यलाई मा गणना गर्न सबै सिट भएको अधिकारीहरूले द्वारा "आवश्यक" छन् भने नीति, नयाँ मान्छे हुनेछ भनेर?

तर, क्षेत्रबाट रिपोर्ट अनुसार, अहिले पनि प्राथमिक प्रशासनिक स्रोत मा एक प्रभाव छ। यो मास्को क्षेत्रमा स्थिति छ विशेष गरी भयावह छ। यो सबै प्राइमरी को धेरै सिद्धान्त विपरीत छ। सबै पछि, एक प्राथमिक चुनाव को विचार र मतदाता सबैभन्दा शानदार राजनीतिज्ञ ध्यान दिनुहोस् गर्न सक्षम थिए भन्ने तथ्यलाई।

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ne.unansea.com. Theme powered by WordPress.