10 द्वारा फोन एक साक्षात्कार सफलतापूर्वक पारित गर्न कसरी सुझावहरू

डिजिटल युगमा, जब सबै बिजुली गति मा, साक्षात्कार पारित प्रक्रिया हुन्छ र आधुनिकीकरण गर्न विषय थियो। आज हामी नयाँ प्रविधि प्रयोग गरेर रिमोट काम साक्षात्कार को सबै भन्दा उन्नत विधि कुरा छैन, तर सबै भन्दा लोकप्रिय र क्लासिक संस्करण को एक स्पर्श हुनेछ - फोन साक्षात्कार।

मानवअधिकार प्रबन्धकहरू धेरै कम्पनीहरु को झन् कारण त तिनीहरूले भने तिनीहरूलाई कर्मचारी कार्यालय मा व्यक्तिगत बैठक तोकिएको भन्दा उम्मेदवारको एक धेरै ठूलो संख्या सँग कुराकानी गर्न सक्छ भन्ने तथ्यलाई गर्न, फोन साक्षात्कार सञ्चालन गर्न पेशकश गर्दै छन्। यो दृष्टिकोण छैन अप्ठ्यारो विराम र हिचकिचाहट थियो कि टेलीफोन साक्षात्कार समयमा आवेदक को भाग मा विशेष प्रशिक्षण आवश्यक छ।

फोन साक्षात्कार यसको pluses र minuses छ। एक हात मा नियोक्ता छैन अनुहार मा तपाईं गर्छ र यो तपाईं प्रतिनिधित्व गर्ने बुझ्न गाह्रो छ। अर्कोतर्फ तपाईं एक सुट लगाउने र शहर को अन्य अन्त जान आवश्यक छैन, तपाईं साक्षात्कार समयमा आफ्नो पायजामा मा आफ्नो मनपर्ने कुर्सी घरमा बस्न सक्छ।

1. यो सल्लाह तपाईं अक्सर धेरै सुविधा लेख मा देख्न सक्नुहुन्छ, तर यो वास्तवमा महत्वपूर्ण हो - कर्मचारी वेबसाइटमा जानुहोस् र कम्पनी बारेमा सबै उपलब्ध जानकारी सङ्कलन। यो भर्तीकर्ता तपाईं कम्पनी बारेमा के थाहा हामीलाई बताउन सोध्छन् विशेष गरी जब साक्षात्कार समयमा तपाईंलाई मदत गर्नेछ, र तिनीहरूले सोध्न प्रेम। र सबै भन्दा महत्वपूर्ण कुरा, फेरि लागि जब आवश्यकताहरु, यो तिनीहरूलाई आधारित छ किनभने तपाईं इच्छित स्थिति लागि मूल्यांकन गरिनेछ पढ्नुहोस्।
2. कागज को एक नोटबुक वा टुक्रा लिनुहोस् र तपाईं जागिर साक्षात्कार समयमा भूल गर्न सक्ने सबै महत्त्वपूर्ण अंक तल लेख्नुहोस्। जो साक्षात्कार, व्यक्ति डर अनुभव गर्न सक्नुहुन्छ, र यो तपाईंको टाउको मा सबै महत्वपूर्ण जानकारी राख्न सक्ने क्षमता सीमित। त्यसैले perestrahuytes र उसलाई अगाडि टेलिफोन साक्षात्कार समयमा प्रमुख मुद्दाहरू टुक्रा संग राख्न।
3. आफन्तहरूले वा मित्र कल र उनलाई एक टेलिफोन कुराकानीमा समयमा आफ्नो बोली मूल्याङ्कन गर्न अनुरोध। पहिलो, त्यहाँ आवाज विकृति वा हस्तक्षेप आफ्नो फोन कारण छ कि छैन भनेर जाँच गर्नुहोस्। शायद आफ्नो आवाज पनि नरम छ वा भाषण गति जो अशान्ति समयमा विशेष गरी महत्त्वपूर्ण छ, धेरै छिटो छ।
4. जहाँ तपाईं निश्चित फोन साक्षात्कार समयमा विचलित हुनेछैन अपार्टमेन्ट, एक एकांत स्थान फेला पार्न। टिभी वा रेडियो आफ्नो interlocutor हस्तक्षेप हुनेछ जुन पृष्ठभूमिमा, पृष्ठभूमि हल्ला सिर्जना गर्न भनेर निश्चित गर्नुहोस्। धेरै Recruiters उल्लेख कि संगीत बजाई वा पाल्तु जनावर आफ्नो तिनीहरूले रिक्ति लागि उम्मेदवार संग फोन साक्षात्कार सञ्चालन गर्दा धेरै नाराज ध्वनि।
5. क्षण आउँछ र भर्तीकर्ता तपाईं भन्नेछु तपाईं उसलाई तपाईं, तपाईं यसलाई लागि तयार हुनुपर्छ भन्ने चासो प्रश्नहरू सोध्न सक्छौं कि जब। यो अक्सर साक्षात्कार को समयमा आवेदक हराएको छ भनेर हुन्छ र सोधेर सुरु , मूर्ख प्रश्नहरू किनभने सबै भूल छ। यस्तै अवस्था भयो जोगिन गर्न कर्मचारी सोध्न प्रश्नहरूको सूची अग्रिम तयारी गर्नुहोस्।
6. केही पेशों लागि आवाज छ बेच्न मद्दत गर्छ भन्ने मात्र साधन। यस मामला मा, यो आफ्नो आवाज को ध्वनि, छ तपाईं को भर्तीकर्ता गरेको छाप असर गर्छ। तपाईं भर्तीकर्ता तपाईं अन्य इंटरव्यू पटक दर्जनौं जवाफ समान प्रश्न सोध्छन् भन्ने तथ्यलाई बावजुद खुसीसाथ र थकित आवाज छ, निश्चित गर्नुहोस्।
7. हामी सबै तत्काल सन्देश र च्याट कोठा प्रयोग गर्न प्रेम। यी कार्यक्रम को धेरै विभिन्न प्रणाली ध्वनि र सतर्कता प्रकाशित। जस्तो कुरा सुन्न आफ्नो कलर को पृष्ठभूमिमा एक टेलीफोन साक्षात्कार समयमा यदि हुनेछ, त्यसैले कम्प्युटर बन्द वा टेलिफोन साक्षात्कार समयमा इन्टरनेट विच्छेद यो कुरूप हुनेछ।
8. आफ्नो बोली पूर्वाभ्यास गर्नु सायद कसरत समयमा, तपाईंले आफ्नो गल्ती सूचना र के थप के तपाईं कर्मचारी संग कुरा गर्न सक्नुहुन्छ बुझ्न निश्चित हुनुहोस्।
9. तपाईं एक काम साक्षात्कार समयमा प्रयोग गर्न मौका छ भने ल्याण्डलाइन फोन एक केबल संग, यो प्रयोग गर्नुहोस्। सेल फोन संकेत अक्सर हल्ला र विकृति छ।
10. लागि अन्य व्यक्ति पहिले लटकी प्रतीक्षा गर्नुहोस्।

पनि तपाईं हाम्रो साइट, कसरी एक रिजुम लेख्न मा पाउन सक्नुहुन्छ।