द्वन्द्व। द्वन्द्व चरणमा। विकास र द्वन्द्व संकल्पको चरणमा

जटिल धेरै त्रिपक्षीय घटना, यसको गतिशीलता र संरचना, सामान्यतया शब्द "द्वन्द्व" द्वारा denoted संग। चरणमा संघर्ष यसको विकास परिदृश्य, धेरै सम्बन्धित अवधि र चरणहरु समावेश हुन सक्छ जो निर्धारण। यस लेखमा यो जटिल सामाजिक-मनोवैज्ञानिक घटना बारेमा कुरा हुनेछ।

परिभाषा

को द्वन्द्व को गतिशीलता संकीर्ण र एक व्यापक अर्थमा देख्न सकिन्छ। पहिलो मामला मा, यो अवस्थामा सबैभन्दा तीव्र विरोध चरण implies। को द्वन्द्व को मोटे चरणमा - यो जसमा समय र ठाउँ मा चरणहरु प्रत्येक अन्य सफल सम्बन्ध स्पष्ट एक लामो प्रक्रिया छ। यो घटना सम्बोधन गर्न कुनै एकल दृष्टिकोण छ। उदाहरणका लागि, एलडी Segodeev यसलाई अलग चरणहरु विभाजित छ सबै जो को द्वन्द्व को गतिशीलता, तीन चरणमा चिनाउँछ। छ - ह्वेल ऐ को टकराव प्रक्रिया तीन चरणमा VP Galitsky र NF Fsedenko र मा साझेदारी। केही वैज्ञानिकहरू पनि अधिक जटिल घटना भएको द्वन्द्व छ भन्ने विश्वास गर्छन्। को द्वन्द्व चरणमा, आफ्नो राय मा, दुई विकल्प, तीन अवधि चार चरणमा र एघार चरणहरु छ। यो लेख हेर्नुहोस् को ठीक यो बिन्दु बाहिर सेट हुनेछ।

Embodiments विकास अवधि र चरण

को द्वन्द्व को चरणमा दुई फरक परिदृश्य मा तैनाथ गर्न सकिन्छ: लडने एस्केलेशन चरण (पहिलो embodiment) मा समावेश वा (दोस्रो embodiment) बित्दै।

द्वन्द्व को अवधि निम्न अवस्था हो:

1. भिन्नता - को warring दल टकराव को सक्रिय फाराम प्रयोग, उनीहरूको चासो रक्षा गर्न प्रयास, अलग।
2. टकराव - को संघर्ष गर्न पार्टीहरूलाई कडा शक्ति नियन्त्रण विधिहरू प्रयोग।
3. एकीकरण - यो विरोधीहरूले प्रत्येक अन्य पूरा र एक समझौता समाधान खोज्न सुरु जाँदैछन्।

भेरिएसनहरूमा र अवधि बाहेक पनि द्वन्द्व को मुख्य चरणमा निम्न छन्:

1. Predkonflikt (latent चरण)।
2. समस्याग्रस्त अन्तरक्रिया (सक्रिय चरण, बारी मा, तीन चरणहरु विभाजित छ जो, मा प्रतिरोध: एक घटना एस्केलेशन सन्तुलित अन्तरक्रिया)।
3. संकल्प (द्वन्द्व पूरा)।
4. पोस्ट-संघर्ष (नतिजा)।

हामी विस्तृत प्रत्येक चरण द्वन्द्व अन्तरक्रिया विभाजित छ जो मा चरण विचार तल।

Predkonflikt (मुख्य चरण)

विकास latent चरण निम्न चरणहरु हो:

1. को उद्भव एक द्वन्द्व अवस्था। यो चरण मा, विरोधीहरूले बीच त्यहाँ विरोधाभास छ, तर तिनीहरूले अझै यसलाई सजग छन् र तिनीहरूको स्थान रक्षा गर्न कुनै पनि सक्रिय कदम लिने छैन।
2. को द्वन्द्व अवस्थाको जानकारी। यो समय मा, विरोध पक्ष एक टकराव आसन्न छ भन्ने महसुस गर्न थालेका छन्। यस मामला मा, धारणा खडा छ अवस्था सामान्यतया आत्मपुरक छ। एक संघर्ष को उद्देश्य अवस्थाको बोध गलत र उपयुक्त दुवै (अर्थात् सही) हुन सक्छ।
3. विरोधीहरूले Communicative हालतमा आफ्नो स्थिति को साक्षर वैधता को जरुरी समस्या समाधान गर्न प्रयास।
4. पूर्व-संघर्ष परिस्थिति। यदि समस्या को शान्तिपूर्ण बन्दोबस्त को विधिहरू सफलता ल्याए छैन यो हुन्छ। को विरोध पक्ष पनि खतरा को वास्तविकता बुझे र अन्य हालतमा आफ्नो चासो रक्षा गर्ने निर्णय गरे।

समस्याग्रस्त अन्तरक्रिया। घटना

घटनाको - विरोधीहरूले नतिजा बिना पनि द्वन्द्व को एकमात्र वस्तु लिन चाहने को जानबूझकर लक्ष छ। आफ्नो चासो गर्न खतरा को जागरूकता प्रभाव सक्रिय विधिहरू लागू गर्न warring दल बनाउँछ। घटनाको - यो टकराव को शुरुवात हो। उहाँले शक्ति को ब्यालेन्स मा elaborates र विवादित पक्ष को स्थिति खुला गर्छ। यो चरण मा, विरोधीहरूले पनि स्रोतहरू, सक्षमता, जनशक्ति र स्रोतसाधन तिनीहरूलाई माथिल्लो हात हासिल गर्न मद्दत गर्नेछ को एक बेहोश विचार। यो, एक हात मा, संघर्ष समावेश, र अन्य मा - यो थप विकास बनाउँछ। यो चरण मा, विरोधीहरूले, तेस्रो पक्ष बारी गर्न टी शुरू गर्दै छन्। ई आफ्नो चासो पदोन्नति र सुरक्षा को लागि न्यायिक अधिकारीहरूले अपिल गर्न। विरोध को बिषय प्रत्येक समर्थकहरूको को सबै भन्दा ठूलो संख्या आकर्षित गर्न प्रयास गरिरहेको छ।

समस्याग्रस्त अन्तरक्रिया। एस्केलेशन

यो चरण को warring दल को aggressiveness मा एक तेज वृद्धि द्वारा विशेषता छ। तर, आफ्नो पछि विनाशकारी कार्यहरू अघिल्लो भन्दा धेरै तीव्र। हालसम्म संघर्ष गर्न आउँछ भने नतिजा भविष्यवाणी गर्न कठिन छन्। द्वन्द्व चरणमा यसको विकासमा धेरै चरणमा विभाजित छन्:

1. संज्ञानात्मक प्रदर्शन र व्यवहार मा तेज कमी। प्रजा टकराव शत्रुता लागि थप आक्रामक आदिम विधिहरू गर्न आय।
2. उद्देश्य धारणा प्रतिद्वन्द्वीको सार्वभौमिक "शत्रु" को विस्थापन। यो तस्बिर मा एक अगुवा जानकारी मोडेल को द्वन्द्व को।
3. भावनात्मक तनाव मा वृद्धि।
4. व्यक्तिगत आक्रमण र दावा गर्न उचित तर्क देखि आकस्मिक संक्रमण।
5. को पदानुक्रमित रैंक को वृद्धि निषेधित र आफ्नो स्थिर ध्रुवीकरण को चासो उल्लङ्घन गर्छ। को दल को चासो द्विध्रुवी छन्।
6. एक तर्कको रूपमा uncompromised हिंसा।
7. मूल टकराव वस्तुको हानि।
8. को द्वन्द्व को सामान्यकरण, एक वैश्विक चरण यसको संक्रमण।
9. नयाँ सहभागीहरू को टकराव संलग्न।

माथिको सुविधाहरू लागि पारस्परिक र समूह संघर्ष दुवै लागि विशेषता हो। को टक्कर initiators कडा समर्थन र चेतना विरोध पक्ष manipulating द्वारा प्रक्रियाहरू डाटा गठन हुन सक्छ। यो psyche विरोधीहरूले को सजग क्षेत्र को एस्केलेशन को पाठ्यक्रम मा बिस्तारै आफ्नो महत्त्व हराउछ जोड हुनुपर्छ।

समस्याग्रस्त अन्तरक्रिया। सन्तुलित अन्तरक्रिया

यो चरण मा, शक्ति द्वारा तिनीहरूले समस्या समाधान छैन भनेर बुझ्न पनि द्वन्द्व को बिषय गर्न, अन्तमा। तिनीहरूले सङ्घर्ष जारी, तर aggressiveness को डिग्री बिस्तारै कम छ। तर, स्थिति को शान्तिपूर्ण बन्दोबस्त तिर वास्तविक कार्य, दुई पक्ष अझै ल्याइनेछ छैन।

द्वन्द्व संकल्प

चरणमा संघर्ष संकल्प सक्रिय शत्रुता को समाप्ति द्वारा विशेषता, बातचीत र सक्रिय संक्रमण गर्न प्रतिक्रिया देखाएका आवश्यकता को जागरूकता।

1. पूरा टकराव सक्रिय चरण धेरै कारक द्वारा ट्रिगर हुन सक्छ: को मूल परिवर्तन सिस्टम मान पक्ष विरोधाभासपूर्ण; को विरोधीहरूले एक को स्पष्ट कमजोर; थप कार्यहरू को स्पष्ट बेकार छ; को दल को एक को भारी श्रेष्ठता; समस्या को समाधान गर्न एक महत्वपूर्ण योगदान गर्न सक्छन् भन्ने तेस्रो पक्ष गर्न विरोधको मा उपस्थिति।
2. वास्तवमा द्वन्द्व को समाधान छ। दल, बातचीत गर्न पूर्ण संघर्ष को हिंसात्मक विधि त्याग्न सुरु गर्नुहोस्। यस विवादित पक्ष को स्थिति मा परिवर्तन; को टकराव समाधान गर्ने उपायहरू निम्न हुन सक्छ एक वा विरोधको सबै सदस्य हटाउन; को द्वन्द्व को वस्तु विनाश; प्रभावकारी वार्ता; तेस्रो पक्ष गर्न विरोधीको को उपचार, निर्णायक भूमिका खेल्दै।

यो द्वन्द्व अन्य तरिकामा असफल हुन सक्छ: attenuation (मन्दहोता) वा विरोध फरक स्तर मा escalating।

पोस्ट-संघर्ष चरण

1. आंशिक संकल्प। अपेक्षाकृत शान्तिपूर्ण यो चरण मा समाप्त सामाजिक द्वन्द्व कदम। यो अवस्था भावनात्मक तनाव को संरक्षण द्वारा विशेषता छ, वार्ता आपसी कथन दावी एक वातावरणमा ठाउँ लिन। टकराव को यो चरण मा अक्सर एक नयाँ विवाद विकास संग fraught छ पोस्ट-संघर्ष सिंड्रोम छ।
2. Normalization वा द्वन्द्व पूरा संकल्प। यो चरण रचनात्मक अन्तरक्रिया नयाँ स्तरमा नकारात्मक मनोवृत्ति पूरा उन्मूलन र पहुँच द्वारा विशेषता छ। यो चरण मा चरणमा संघर्ष नियन्त्रण पूर्णतया पूरा भएको छ। दुई पक्ष सम्बन्ध पुनर्स्थापना र फलदायी संयुक्त काम सुरु।

निष्कर्षमा

माथि उल्लेख रूपमा, एक द्वन्द्व एक जो को एस्केलेशन चरण को अभाव implies दुई परिदृश्य, मा उत्पन्न गर्न सक्छ। त्यस अवस्थामा मा विरोध पक्ष अझ रचनात्मक तरिका मा आयोजित गरिएको छ।

यसलाई आफ्नो सीमा हरेक द्वन्द्व छ। द्वन्द्व चरणमा समय, ठाउँ, र भित्री-फ्रेम मा सीमित छन्। यसको अस्थायी लम्बाइ द्वारा विशेषता को टकराव को अवधि। अंतर-सीमा टकराव सहभागी कुल संख्या बाहिर विषयहरू को रिलीज कारण।

तसर्थ, संघर्ष रूपबाट आक्रामक विरोधीको बीच एक जटिल अन्तरक्रिया छ। यसको विकास केही नियमहरू विषय हो, जो ज्ञान सहभागीहरू शान्तिपूर्ण, रचनात्मक तरिका द्वारा सम्झौता पुग्न टक्कर र सम्भावित घाटा जोगिन मदत गर्न सक्छ।